2001-04-30(rev.02)	한국인정원 단체규격

K-OHSMS 18001

K - Occupational Health and Safety Management System 18001 : 2001		안전보건경영시스템 - 요구사항

한  국  인   정   원

Korea Accreditation Board

알    림

K-OHSMS 18001:2001은 BSI, BVQI, DNV, LRQA, NQA, SGS 등 세계 인증·표준기관들이 컨소시움을 구성하여 공동으로 작성한 OHSAS 18001:1999 규격을 한국인정원(KAB)이 인증기관들과 공동으로 작성한 □안전보건경영시스템 요구사항□입니다.

KAB는 국내 기업들의 안전보건경영시스템 도입을 촉진하고, 작업장 안전보건경영의 효율성을 제고시키고자 디엔브이인증원(DNV), 엘알큐에이코리아(LRQA), 비비큐아이국제인증(BVQI), 비에스아이인증원(BSI), 에스지에스한국아이씨에스(SGS-ICS) 등 국내 기관들의 적극적인 협력과 지원을 통하여 OHSAS 18001의 한글판인 K-OHSMS 18001을 발간하게 되었습니다.

이에 한글판 규격 작성에 참여한 다음 소속 기관의 관련 전문가들께 감사를 드립니다 :

(재)한국품질재단 한국품질인증센터(KFQ), 한국산업기술평가원 부설 산업기술원(ITEP-KTL), 한국능률협회인증원(KMA-QA),  한국생산성본부인증원(KPC-QA), 한국품질보증원(K-QA), 케이티아이품질인증원(KETI-QA), 화연인증원(KOTRIC-QA), 한국선급(KR), 중소기업인증센터(SMICC), 디엔브이인증원(DNV), 한국건설산업연구원(CERIK), 한국건설기술연구원(KICT), 엘알큐에이코리아(LRQA), 한국건설품질인증원(KICM-QA), 에이치에스비알에스코리아(HSB-RS), 한국인증원(KCR), 국제경영시스템인증원(ICI), 시스템기술인증원(SPEC), 한국티유브이프로덕트서비스(TUV-PS), 비비큐아이국제인증(BVQI Korea), 비에스아이인증원(BSI), 한국가스안전공사(KGS), 한국경총인증센터(KEF-CC), 지씨에스인증원(GCS), 이큐에이국제인증센터(EQA-ICC), 국제기술품질인증원(ITQA), 에스지에스한국아이씨에스(SGS-ICS), 국제표준인증원(ISC), 국제표준원(ISI), 한국표준협회(KSA), 시스템코리아인증원(SYSKO)

※ 이 규격(K-OHSMS 18001)은 관련 한국산업규격(KS 18001)이 발간되면

효력을 잃는다.

K-OHSMS 18001:2001

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안전보건경영시스템 - 요구사항

K-OHSMS 18001 : 2001

머리말

안전보건평가 시리즈(K-OHSMS) 규격은 K-OHSMS 18001과 이것의 실행을 위한 18002로 구성되었으며, 평가 및 인증 목적의 안전보건경영시스템을 필요로 하는 고객의 요구에 부응하기 위하여 검토되어 왔다

K-OHSMS 18001은 KS A 9001:1998/ISO 9001:1994(품질), KS A/ISO 14001:1996(환경)경영시스템 규격과 병용할 수 있고, 조직의 필요에 따라 품질, 환경, 안전보건경영시스템의 통합운영이 가능하도록 개발되었다.

이 규격은 필요에 따라 검토되고 수정될 것이다. ISO 9001 또는 14001의 새로운 발행본과의 지속적인 병용성 유지를 위해 계속 검토될 것이다.

이 규격은 그것의 내용이 하나의 국제규격에 포함된 간행물이 나오거나 공표되면 소멸될 것이다.

영국의 경우:

·BSI-OHSAS 18001은 영국 규격이 아니다.

·BSI-OHSAS 18001의 내용이 영국 표준으로 공표 되면, BSI-OHSAS는 소멸될 것이다.

·BSI-OHSAS 18001의 출판은 BSI 소유권과 저작권에 의한다.

OHSAS 18001의 개발과정은 BSI와 관련하여 유사한 형태의 문서를 만들려는 다른 후원자들에게, 그러한 문서에 대한 BSI의 조건에 대해 기꺼이 동의한다면 공개되어 진다.

이 규격 개발 시 참고 규격

이 규격 개발 시 참고한 규격은 다음과 같다.

* BS 8800 : 1996 산업안전보건경영시스템 지침

* NPR 5001 기술보고서(1997):산업보건안전경영시스템지침

* SGS & ISMOL ISA 2000(1997):안전보건경영시스템 요건

* BVQI Safety Cert : 산업안전보건경영 규격

* DNV 산업안전보건경영시스템 인증 규격(1997)

* NSAI SR 320 산업안전보건경영시스템 권고(안)

* AS/NZ 4801 산업보건안전경영시스템- 사용 지침을 갖는 규격(안)

* BSI PAS 088 산업보건안전경영시스템(안)

* 산업안전보건 위험성 방지를 위한 UNE 81900 시리즈 규격(안)

* LRQA SMS 8800 산업안전보건시스템 평가 기준(안)

이 규격은 이상의 참고문서 일부를 대신할 것이다.

OHSAS 18001은 UNE 18900과 높은 병용성을 유지하며, 기술적 동등성을 유지한다.

이 간행물에서는 계약에 필요한 모든 사항을 포함하려는 취지는 아니다. 올바른 적용은 사용자의 책임이다.

이 규격의 규정을 준수하는 것으로 법적 의무사항이 면제되는 것은 아니다.

1. 적용범위

이 규격은 안전보건경영시스템 요구사항을 제시하여, 조직이 안전보건 위험성을 관리함으로써 성과를 개선시킬 수 있도록 해준다. 이 규격은 구체적인 안전보건 성과 기준을 규정하는 것이 아니며, 일반적인 경영시스템 설계에 대한 구체적인 시방서를 제시하고자 하는 것도 아니다.

이 규격은 다음 사항에 적용 가능하다.

(1)안전보건경영시스템을 수립하여 조직의 활동과 관련된 안전보건 위험성에 이해관계자와 근로자가 노출되는 것을 제거하거나 최소화 하고자 할 때

(2)안전보건경영시스템을 실행, 유지 및 지속적으로 개선하고자 할 때

(3)규정된 안전보건방침에 적합한지를 보증하고자 할 때

(4)그러한 적합성을 다른 사람에게 입증하고자 할 때

(5)외부로부터 안전보건경영시스템에 대한 인증/등록을 획득하고자 할 때

(6)이 규격과의 적합성을 자체적으로 확인하고, 선언하고자 할 때

이 규격의 모든 요구사항은 어떤 안전보건경영시스템과 통합될 수 있도록 의도 되었다. 그 적용 범위는 조직의 안전보건 방침, 활동의 특성 그리고 조직 운영의 위험성 및 복잡성 등의 여러 요인에 따라 다르다.

이 규격은 제품 및 서비스 안전 보다 직업상의 안전보건을 다룰 것을 의도하고 있다.

2. 참고 문헌

정보 또는 지침을 제공할 다른 참고 문헌들은 참고문헌 목록에 수록되어 있다. 그러한 참고 문헌의 최신 판을 참고할 것을 권한다. 특별히 참고한 문헌은 다음과 같다.

OHSAS 18002:1999  OHSAS 18001 실행 지침

BS 8800:1996, 산업안전보건경영시스템 지침

3. 용어 정의

이 규격의 목적 상 다음의 용어 정의를  사용한다.

3.1 사고

사망, 건강상 장해, 부상, 손해 기타 손실을 발생시키는 의도하지 않은 사상

3.2 심사

활동 및 관련 결과가 계획된 절차에 따르는가, 또한 이러한 절차가 효과적으로 실행되고 조직의 방침과 목표(3.9 참조)를 달성하는 데 적합한지를 결정하기 위한 체계적인 조사

3.3 지속적 개선

조직의 안전보건 방침에 따라 전반적인 안전보건 성과 개선을 달성하기 위해 안전보건경영시스템을 강화하는 과정

비고 : 이 과정이 모든 활동 분야에서 동시에 이루어질 필요는 없다.

3.4 위험

인간의 부상 또는 건강상 장해, 재산상 손해, 작업장 환경에의 손해 또는 이들을 복합적으로 발생시킬 피해 잠재력이 있는 상태 또는 요인

3.5 위험 파악

위험(3.4 참조)의 존재를 인식하고 그것의 특성을 규정하는 과정

3.6 사건

사고를 발생시키거나 사고로 이어질 가능성이 있는 사상

비고 : 건강상 장해, 부상, 손해 혹은 다른 손실이 없는 사건은  □아차사고□라고 한다. □사건□은 □아차사고□를 포함한다.

3.7 이해 관계자

조직의 안전보건 성과에 의해 영향을 받거나 그 성과와 관련된 개인 또는 단체

3.8  부적합

직접 또는 간접으로 부상 또는 질병, 재산상 손해, 작업장 환경에 대한 손해 또는 이것들을 복합적으로 발생시키는 것으로 작업 표준, 관행, 절차, 규정, 경영시스템 성과 등으로부터 벗어난 것

3.9 목표

안전보건 성과와 관련하여 조직이 달성하기 위해 설정하는 목표

비고 : 목표는 가능한 정량화하여야 한다.

3.10 안전보건

근로자, 임시직, 계약직, 방문객 그리고 작업장에 있는 모든 사람의 안녕에 영향을 미치는 조건과 요인

3.11 안전보건경영시스템

조직의 사업과 관련된 안전보건 위험성 관리를 촉진하기 위한 전체 경영시스템의 일부. 이것은 조직의 안전보건 방침을 개발, 실행, 달성, 검토 및 유지 관리하기 위한 조직 구조, 계획 활동, 책임, 관행, 절차, 프로세스 및 자원을 포함한다.

3.12 조직

법인이든 비법인이든, 공공기관이든 민간기관이든, 자체적인 기능과 행정을 갖춘 회사, 운영체, 상사, 기업, 연구소 또는 그러한 집단의 일부분이나 연합체

비고 : 1개 이상의 운영단위로 이루어진 조직에 대해서는 단일 운영단위가 1개의 조직으로 규정될 수 있다.

3.13 성과

조직의 안전보건 위험성 관리와 관련하여 안전보건방침, 목표를 기초로 한 측정 가능한 조직의 안전보건시스템에 대한 수행 결과.

비고 : 성과 측정은 안전보건경영의 활동과 결과에 대한 측정을 포함한다.

3.14 위험성

특정한 위험 사건이 발생할 가능성과 결과의 조합

3.15 위험성 평가

위험성의 크기를 추정하고, 그 위험성이 허용가능한지를 결정하는 전체 프로세스

3.16 안전

수용할 수 없는 피해의 위험성으로부터 자유로운 것

3.17 허용 가능 위험성

조직의 법적 의무와 안전보건 방침을 고려하여 조직체가 허용할 수 있는 수준으로 감소된 위험성

4 안전보건경영시스템 구성요소

지속적 개선

안전보건방침

경영검토

계획

실행 및 운영

점검 및 시정조치

그림1 - 성공적인 안전보건경영 요소

4.1 일반 요구사항

조직은 제 4 항에 규정된 요구사항에 따라 안전보건경영시스템을 수립하고 유지하여야 한다.

4.2 안전보건방침

경영검토

심사         방침          성과측정 피드백

계획

그림 2 - 안전보건방침

조직의 최고 경영자가 승인한 안전보건방침이 있어야 하며, 그 안전보건 방침은 전반적인 안전보건목표 및 안전보건성과 개선 의지를 명백히 기술하여야 한다.

방침은 다음을 만족하여야 한다.

(1) 조직의 안전보건 위험성의 특성과 규모에 적합할 것

(2) 지속적 개선 의지를 포함할 것

(3) 적어도 현재 적용되는 안전보건 법규와 조직이 설정한 다른 요건을 준수하겠다는 의지를 포함할 것

(4) 문서화되어, 실행되고 유지되어야 할 것

(5) 근로자들 개인이 그들의 안전보건 의무에 대해 알 수 있도록 모든 근로자들에게 의사소통 되어 이해될 수 있도록 할 것

(6) 이해관계자들이 이용할 수 있도록 할 것

(7) 조직에 적합하고 관련되는지를 보장하기 위해 주기적으로 검토되어야 할 것

4.3 계획

방침

심사         계획          성과측정 피드백

실행 및 운영

그림 3 - 계획

4.3.1 위험 파악, 위험성 평가 및 위험성 관리 계획

조직은 위험에 대한 지속적 파악, 위험성 평가 그리고 필요한 관리 조치의 실행을 위한 절차를 수립하고 유지하여야 한다.

이는 다음과 같은 것들을 포함한다.

- 일상적 및 비일상적 활동

- 작업장에 출입하는 모든 사람(외주업자 그리고 방문객 포함)의 활동

- 조직 또는 기타에 의하여 제공된 작업장 시설

조직은 이러한 평가결과와 관리로 인한 영향이 조직의 안전보건 목표 설정 시 고려되도록 보장해야 한다. 조직은 이러한 정보를 문서화하고, 최신의 것으로 유지하여야 한다.

위험파악과 위험성 평가를 위한 방법은 다음과 같은 조건을 만족해야 한다.

- 사후적이지 않고 사전적으로 되도록 적용범위, 특성 및 시점을 고려하여 규정되어야 함

- 4.3.3과 4.3.4에 규정된 조치에 의해 제거되거나 관리될 수 있도록 위험성을 분류하고 그것의 파악을 제공할 것

- 운영경험과 채택된 위험성 관리 조치능력과 일관성이 있을 것

- 시설 요구사항 결정, 훈련필요성의 파악 그리고/또는 운영관리 발전을 위한 투입물을 제공할 것

- 실행의 효과성 및 시의 적절성 모두를 보장하기 위해 요구되는 조치에 대해 모니터링 할 수 있도록 할 것

비고 : 위험 파악, 위험성 평가 그리고 위험성 관리에 대해서는 OHSAS 18002를 참조

4.3.2 법률 및 그 밖의 요구사항

조직은 그에 적용가능한 법률 및 기타 안전보건요구사항을 파악하고 입수하기 위한 절차를 수립하고 유지하여야 한다.

조직은 이러한 정보를 최신의 것으로 유지하여야 한다. 법률 및 그 밖의 요구사항에 관한 정보는 근로자와 다른 관련 이해관계자들에게 의사소통되어야 한다.

4.3.3 목표

조직은 내부의 관련 기능과 계층별로 문서화된 안전보건 목표를 수립하고 유지하여야 한다.

조직이 목표를 수립하고 검토할 때에는 관련 법률 및 그 밖의 요구사항, 안전보건 위험과 위험성, 기술적 대안, 재정적, 운영적 및 사업상의 요구사항과 이해관계자의 견해를 고려하여야 한다. 목표는 안전보건 방침과 일치하여야 하며 지속적 개선에 대한 의지를 포함하여야 한다.

4.3.4 안전보건경영추진계획

조직은 목표를 달성하기 위한 안전보건경영추진계획을 수립·유지하여야 한다. 이 계획에는 다음에 대한 문서화를 포함하여야 한다.

(1) 조직의 관련기능과 계층에 따라 목표를 달성하기 위한 책임과 권한의 지정

(2) 목표 달성을 위한 수단 및 일정

안전보건경영추진계획은 규칙적이고 계획된 주기로 검토되어야 한다. 필요한 경우 안전보건경영추진계획은 활동, 제품, 서비스 또는 조직의 운영 여건 변화를 반영할 수 있도록 수정되어야 한다.

4.4 실행 및 운영

계획

심사       실행 및 운영       성과측정 피드백

점검 및 시정조치

그림 4 - 실행 및 운영

4.4.1 구조 및 책임

안전보건경영을 촉진하기 위해 조직의 활동, 시설 및 프로세스의 안전보건 위험성에 영향을 주는 활동을 관리, 수행하고 검증하는 인원에 대해서는 역할, 책임 및 권한을 규정하고, 문서화하며, 의사소통 하여야 한다.

안전보건에 대한 궁극적인 책임은 최고경영자에게 있다. 조직은 안전보건경영시스템이 적절히 실행되고, 조직 내 모든 장소와 운영면에서 요구사항에 따라 수행되고 있는지를 보장하기 위해 특정 책임을 갖는 최고경영층(큰 조직의 경우, 위원회 또는 집행위원회 위원)의 구성원을 임명하여야 한다.

경영자는 안전보건경영시스템의 실행, 관리 및 개선을 위해 필요한 자원을 제공하여야 한다.

비고 : 자원이라 함은 인적 자원 및 전문적 기능, 기술 그리고 재정적 자원을 포함한다.

경영자 대리인으로 지명된 자는 다음 사항에 대해 규정된 역할, 책임 및 권한을 갖는다.

(1) 안전보건경영시스템 요구사항이 이 규격에 따라 수립, 실행 및 유지되는지를 보장

(2) 안전보건경영시스템의 개선을 위한 기초로 그리고 안전보건경영시스템의 검토를 위해 최고 경영자에게 안전보건경영시스템 성과에 대한 보고가 제출되도록 보장

경영책임을 갖는 모든 인원은 안전보건 성과의 지속적 개선에 대한 의지를 입증하여야 한다.

4.4.2 훈련, 인식 및 자격

작업장에서 안전보건에 영향을 줄 수 있는 업무를 수행하는 인원은 능력이 있어야 한다. 능력은 적절한 교육, 훈련 그리고/또는 경험과 관련하여 규정되어야 한다.

조직은 각 관련 기능과 계층별로 다음에 대해 근로자가 알 수 있도록 보장하기 위한 절차를 수립하고 유지하여야 한다.

- 안전보건 방침 및 절차 그리고 안전보건경영시스템 요구사항에의 적합 중요성

- 실제적이든 잠재적이든, 자신의 작업 활동으로 인한 안전보건의 결과, 그리고 개인 성과의 개선으로 인한 안전보건상의 이점

- 비상시 대비 및 대응 요구사항(4.4.7항)을 포함하여 안전보건 방침 및 절차 그리고 안전보건경영시스템 요구사항에 적합하기 위하여 필요한 역할과 책임

- 규정된 운영 절차로부터 벗어남으로 인해 발생될 수 있는 잠재적인 결과

훈련 절차는 다음의 각 단계를 고려해야 한다.

- 책임, 능력과 읽고 쓰는 것 그리고

- 위험성

4.4.3 협의 및 의사소통

조직은 관련 안전보건 정보가 근로자와 기타 이해관계자들에게 의사소통 되는 것을 보장하기 위한 절차를 가지고 있어야 한다.

근로자의 참여와 협의를 위한 절차가 문서화되고 이해관계자들에게 알려져야 한다.

근로자에게는 다음 사항이 보장되어야 한다.

- 위험성 관리를 위한 방침과 절차의 개발 및 검토에의 참여.

- 작업장 안전보건에 영향을 주는 어떤 변경이 있을 때 근로자와 협의.

- 안전보건 문제에 대한 의견 대변.

- 근로자의 안전보건대표와 특정 경영자 대리인이 누구인지를 아는 것(4.4.1항)

4.4.4 문서화

조직은 다음 사항을 기술한 서류나 전자 형태 같은 적합한 매체로 정보를 수립하고 유지하여야 한다.

(1) 경영시스템의 핵심 요소들과 그들의 상호작용에 대한 기술

(2) 관련 문서화에 대한 방향 제시

비고 : 문서화는 효과성 및 효율성 측면에서 최소화하는 것이 중요하다.

4.4.5 문서 및 데이터 관리

조직은 다음 사항을 보장하기 위하여 이 규격에서 요구하는 모든 문서와 데이터를 관리하기 위한 절차를 수립하고 유지하여야 한다.

(1) 적절한 장소에 비치.

(2) 주기적으로 검토하고, 필요에 따라 개정하며 권한을 가진 자가 그 적절성을 승인.

(3) 안전보건시스템의 효과적인 기능 발휘에 필수적인 업무를 수행하는 모든 장소에서 관련 문서 및 데이터의 최신판을 이용할 수 있어야 함.

(4) 구문서 및 구데이터는 즉시 모든 발행장소 및 사용장소에서 신속히 제거되거나, 달리 사용되지 않음을 보장하여야 함.

(5) 법률에 의하여 또는 지식 보전을 목적으로 보유하고 있는 모든 문서 및 데이터는 적절하게 식별되어야 함.

4.4.6 운영 관리

조직은 관리조치가 취해질 필요가 있는 파악된 위험성과 관련되는 운영 및 활동을 파악하여야 한다. 조직은 다음 사항에 따라 규정된 조건하에 이러한 운영과 활동이 수행되고 있음을 보장하기 위한 활동 계획(유지보수 계획 포함)을 수립하여야 한다.

(1) 문서화된 절차가 없으므로 안전보건 방침과 목표에 어긋나는 사태가 발생하는 경우를 방지하기 위한 문서화된 절차서의 수립 및 유지

(2) 절차서에 운영기준을 규정

(3) 조직이 구매 및/그리고 사용하는 제품, 장비 및 서비스와 관련된 확인 가능한 안전보건 위험성에 대한 관련 절차를 수립하고 유지하며, 공급자와 계약자에게 관련 절차 및 요구사항을 의사소통

(4) 근원적으로 안전보건 위험성을 제거하거나 줄이기 위하여 작업장, 프로세스, 시설, 기계, 운영 절차 및 작업조직을 설계하고 이것을 개인의 능력에 적응시키는 것을 포함하는 절차를 수립하고 유지하여야 한다.

4.4.7 비상시 대비 및 대응

조직은 사건 및 비상사태의 잠재적 발생 가능성을 파악하고 이에 대한 대응, 그리고 이러한 상황과 관련하여 일어날 수 있는 질병과 부상을 방지하고 완화시키기 위한 계획과 절차를 수립하고 유지하여야 한다.

특히, 조직은 사건 또는 비상 사태가 발생한 후에도 비상 시 대비 및 대응 계획과 절차를 검토하여야 한다.

또한 조직은 이러한 절차를 주기적으로 시험하여야 한다.

4.5 점검 및 시정조치

실행 및 운영

심사       점검 및 시정조치      성과측정 피드백

경영검토

그림 5 - 점검 및 시정조치

4.5.1 성과 측정 및 모니터링

조직은 안전보건 성과를 정기적으로 모니터링하고 측정하기 위한 절차를 수립하고 유지하여야 한다. 그 절차는 다음을 만족해야 한다.

- 조직의 필요에 적절한 정성적, 정략적인 두 가지 측정.

- 조직의 안전보건 목표를 어느 정도 달성하는지를 모니터링.

- 안전보건경영추진계획, 운영기준, 적용 법규 및 기타 요구사항의 준수를 모니터링하는 사전적인 성과의 측정.

- 사고, 건강상 장해, 사건(아차사고 포함)과 기타 부족한 과거의 안전보건 성과에 대한 증거를 모니터링 하기 위한 사후적인 성과의 측정.

- 후속적으로 시정조치 및 예방 조치 분석을 촉진하기에 충분한 모니터링 및 측정 데이터와 결과의 기록

성과측정과 모니터링을 위해 모니터링 장비가 요구된다면, 조직은 그러한 장비를 보정하고 유지보수하기 위한 절차를 수립하고 유지하여야 한다. 보정과 유지보수 활동에 대한 기록은 유지되어야 한다.

4.5.2 사고, 사건, 부적합과 시정조치 및 예방조치

조직은 다음과 같은 사항에 대한 책임과 권한을 규정하기 위한 절차를 수립하고 유지해야 한다.

(1) 사고, 사건, 부적합에 대한 취급과 조사

(2) 사고, 사건 또한 부적합으로 인해 일어날 수 있는 어떤 결과를 완화시키기 위해 조치를 취하는 것

(3) 시정조치 및 예방조치의 시작 및 완료

(4) 취해진 시정조치 및 예방조치의 효과성 확인

이 절차는 제안된 모든 시정조치 및 예방 조치사항들이 위험성 평가 프로세스에 따라 실행 이전에 검토되도록 요구하여야 한다.

실제적 및 잠재적인 부적합의 원인을 제거하기 위해 취해지는 모든 시정조치 및 예방조치는 문제의 크기와 발생한 안전보건 위험성에 상응하는 적절한 수준으로 되어야 한다.

조직은 시정조치 및 예방 조치에 따라 변경된 모든 사항을 문서화된 절차상에 기록하고 실행하여야 한다.

4.5.3 기록 및 기록 관리

조직은 심사와 검토결과 뿐 아니라, 안전보건 기록의 식별, 유지 및 처분에 관한 절차를 수립하고 유지해야 한다.

안전보건 기록은 읽기 쉽고, 식별 가능하며 관련 된 활동에 대하여 추적이 가능하여야 한다. 안전보건 기록은 쉽게 복구될 수 있고 손상, 나빠지거나 또는 손실을 방지할 수 있는 방법으로 보관되어야 한다. 기록의 보관기간을 정하고 기록하여야 한다.

기록은 이 규격에 적합함을 입증하기 위하여 조직과 시스템에 적합하게 유지되어야 한다.

4.5.4 심사

조직은 다음을 위해 실시하는 주기적인 안전보건경영시스템 심사를 위한 심사 프로그램 및 절차를 수립하고 유지하여야 한다.

(1) 안전보건경영시스템이 다음 사항을 만족하는지의 결정

가. 이 규격의 요구사항을 포함하여 안전보건경영을 위해 수립된 계획과의 적합성

나. 실행과 유지의 적절성

다. 조직의 방침과 목표를 충족시키는지의 효과성

(2) 과거 심사 결과의 검토

(3) 경영자에게 심사결과에 대한 정보 제공

심사 일정을 포함한 심사 추진계획은 그 조직의 활동에 대한 위험성 평가 결과와 과거의 심사 결과에 기초하여야 한다. 심사 절차는 심사 실시와 결과 보고에 대한 요구사항 및 책임뿐 아니라 심사 범위, 주기, 방법 및 능력이 포함되어야 한다.

심사는 가능한 심사대상이 되는 활동에 대해 직접적인 책임이 있는 사람과 독립적인 사람에 의해 수행되어야 한다.

비고 : 여기서 □독립적□이란 반드시 조직 외부를 의미하는 것은 아니다.

4.6 경영 검토

점검 및 시정조치

내부요인       경영검토        외부요인

방침

그림 6 - 경영검토

조직의 최고 경영자는 안전보건경영시스템의 지속적인 적합성과 타당성 및 효과성을 보장하기 위하여 조직이 정한 기간에 따라 안전보건경영시스템을 검토하여야 한다. 경영 검토 프로세스는 필요한 정보가 수집되어 경영자가 이러한 평가를 할 수 있도록 보장되어야 한다. 이러한 검토는 문서화되어야 한다.

경영 검토는 안전보건경영시스템 심사 결과와 변화된 여건, 그리고 지속적인 개선에 대한 의지를 감안하여 안전보건방침, 목표 및 기타 안전보건경영시스템 요소의 변경 필요 가능성을 언급하여야 한다.

부속서 가(참고)

항	K-OHSMS 18001:2001		항	KS A 14001:1996		항	KS A 9001:1998
1	적용범위		1	적용범위		1	적용범위
2	참고 문헌		2	관련 규격		2	관련 규격
3	용어 정의		3	용어의 정의		3	용어의 정의
4	안전보건경영시스템 구성요소		4	환경경영시스템 요건		4	품질시스템 요건
4.1	일반요구사항		4.1	일반요건		4.2.1	개요(1절)
4.2	안전보건방침		4.2	환경방침		4.1.1	품질방침
4.3	계획		4.3	계획		4.2	품질시스템
4.3.1	위험 파악, 위험성 평가 및 위험성 관리계획		4.3.1	환경측면		4.2	품질시스템
4.3.2	법률 및 그 밖의 요구사항		4.3.2	법률 및 그 밖의 요건			-
4.3.3	목표		4.3.3	목표 및 세부목표		4.2	품질시스템
4.3.4	안전보건경영추진계획		4.3.4	환경경영추진계획		4.2	품질시스템
4.4	실행 및 운영		4.4	실행 및 운영		4.2 4.9	품질시스템 공정관리
4.4.1	구조 및 책임		4.4.1	구조 및 책임		4.1 4.1.2	경영자의 책임 조직
4.4.2	훈련, 인식 및 자격		4.4.2	훈련, 인식 및 자격		4.18	훈련
4.4.3	협의 및 의사소통		4.4.3	의사소통			-
4.4.4	문서화		4.4.4	환경경영체제 문서화		4.2.1	개요(1절 제외)
4.4.5	문서 및 데이터 관리		4.4.5	문서관리		4.5	문서 및 자료관리
4.4.6	운영관리		4.4.6	운영관리		4.2.2	품질시스템 절차
						4.3	계약검토
						4.6	설계관리
						4.7	고객 지급품
						4.8	제품 파악 및 추적성
						4.9	공정관리
						4.15	취급, 보관, 포장, 보존 및 인도
						4.19	서비스
						4.20	통계적 기법
4.4.7	비상시 대비 및 대응		4.4.7	비상시 대비 및 대응			-
4.5	점검 및 시정조치		4.5	점검 및 시정조치
4.5.1	성과측정 및 모니터링		4.5.1	감시 및 측정		4.10	최종검사 및 시험
						4.11	검사, 측정 및 시험장비의 관리
						4.12	검사 및 시험상태
4.5.2	사고, 사건, 부적합과 시정조치 및 예방조치		4.5.2	부적합, 시정 및 예방조치		4.13	부적합품의 관리
						4.14	시정 및 예방조치
4.5.3	기록 및 기록관리		4.5.3	기록		4.16	품질기록의 관리
4.5.4	심사		4.5.4	환경경영체제 감사		4.17	내부품질감사
4.6	경영검토		4.6	경영자검토		4.13	경영검토
부속서 가		KS A 14001, KS A 9001과 대비	부속서 나		KS A 9001에 대비			-
-		참고문헌 목록	부속서 다		참고문헌 목록	부속서 가		참고문헌 목록
-		(K-OHSMS 18002 참조)	부속서 가		규격사용지침			-

참고문헌 목록

<1> KS A 9001:1998/ISO 9001:1994 품질시스템 : 설계, 개발, 생산, 설치, 서비스에 있어서의 품질보증 모델

<2> KS A/ISO 14001:1996 환경경영체제-사용지침

<3> ISO/IEC Guide 2 : 1996 표준화와 관련 활동-일반용어